这是一本让你能缓解焦虑的书。
当然更重要的是让你理解在 AI 时代，人的竞争力。
我摘抄了一些重要的片段。
保持学习最新的AI产品和技术，了解什么AI产品擅长干什么，不擅长干什么，并不停的寻找比你现在用的AI更好的AI
人类发明机器和AI的目的都是希望把人从重复性的工作中解脱出来，从而被释放的精力能去从事更有创造力的事情。但是关键的问题是，这好像是一个悖论：绝大部分人都没有创造力！
人类与AI之间的竞争本质是什么？你永远无法把早已存在的知识下载保存到另外一个人身上，任何人都是从零开始的。但AI可以在几个月的训练里，学习某个领域全部知识。
deskilling-技能退化。当AI在编程领域突飞猛进的时候，手搓代码就会出现技能退化，逐步变成“失传的手艺”。
沉默解雇-你很善于使用AI，并能1个人完成以前需要10个人才能完成事。但也意味着你巨大的生产力，导致下一波人将找不到工作。
AI 来袭，未来99%的人当真会成为无用阶层，只要极少数人才会成为超级人类？
当智能机器越来越自主、越来越聪明，人类还能干什么？
当“省钱的弗兰肯斯坦”来临，谁是不会被机器替代的人？
哪些工作是机器无法做到的？
人类和机器会和谐共处吗？
《人机共生》正是为应对这些问题而作，本书独家揭秘智能时代人类胜出的5大策略，让机器做机器做的事，让人做人做的事，人类与智能机器共同工作、共同增强。
《人机共生》两位作者托马斯·达文波特和茱莉娅·柯尔比前瞻性地指出，人类会强化智能机器，而不是被它们取代，机器会帮人类更好、更快地完成工作，所以不应该将其看作是需要打败的敌人，而是合作伙伴。人类和机器能否和谐共处，选择在于我们。
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图文人机共生